Обмен опытом в развитии современных человеческих ресурсов

21 июня состоялась международная конференция «Обмен опытом в развитии современных человеческих ресурсов», организованная Агентством по делам государственной службы при поддержке Астанинского хаба государственной службы.
В рамках конференции состоялась пленарная сессия  на тему «Меритократия - главный принцип  государственной политики управления человеческими ресурсами на государственной службе». 
С приветственным словом выступили  председатель Агентства по делам государственной службы Д. Жазыкбай и председатель управляющего комитета Астанинского хаба государственной службы А. Байменов. 
Алихан Байменов  отметил, что меритократия является основополагающим принципом при отборе, оценке, вознаграждении и продвижении по карьерной лестнице.
При этом он подчеркнул, что страны, которые руководствуются принципом меритократии, характеризуются стабильным экономическим развитием. Поэтому полноценная реализация и защита принципов меритократии это одно из ключевых условий эффективности государственного управления. 
В работе сессии также приняли участие ведущие международные и отечественные эксперты, которые выступили по различным аспектам управления человеческими ресурсами.
Глобальный менеджер программы ДБ ООН «Премия за гендерное равенство для государственных институтов» Ана Ланда Мария Угарте рассказала о преодолении сознательных и бессознательных убеждений с точки зрения эффективной меритократии. 
Главный советник и менеджер по развитию ключевых навыков, координатор по международным связям Федеральной государственной службы Бельгии Питер Ванденбруен выступил с докладом на тему «Меритократия в управлении человеческими ресурсами: подходы, основанные на фактических данных».